Сотрудники российских предприятий, приходящие на работу невыспавшимися, из-за низкой эффективности труда наносят своим работодателям серьезный ущерб – порядка 3,5 триллиона рублей в год. Об этом говорится в аналитическом исследовании многопрофильного исследовательского центра, занимающегося маркетинговыми, социологическими и медиа-исследованиями (НАФИ).
«Снижение эффективности работы в дни, когда работник не выспался, ведет к снижению производительности труда, а значит, работодатель в эти дни переплачивает работнику. (...) Переплаты за неэффективность невыспавшихся сотрудников составляют в среднем 291 миллиард рублей в месяц, или 3,5 триллиона рублей в год по всей России», — отмечается в публикации.
Опрос НАФИ проводился в мае. В нем приняли участие полторы тысячи человек, работающих по найму.
Согласно полученным данным, трудоспособные россияне в среднем недосыпают четыре дня в неделю. Примерно половина опрошенных россиян заявили о том, что им не хватает времени, чтобы выспаться, а 30% считают, что их производительность труда из-за недосыпа снижается на 51–75%. Больше всех остальных недосыпают работники в возрасте от 35 до 44 лет. В этой группе недосыпающих женщин оказалось на 8% больше, чем мужчин.
