Температурная аномалия в Москве и дым от пожаров вынуждают сотрудников приходить в офис в медицинской маске, а порой и вовсе увольняться с работы. «Труд» узнал, как выживают в столичных офисах.
«В первый рабочий день в офис все пришли с зелеными лицами», — рассказывает заместитель директора одной из московских компаний по продаже мебели Ольга.
«Все как один с головной болью. У нас женский коллектив, здоровье не слишком крепкое. Пришлось просто распустить коллектив по домам», — говорит о своем решении Ольга. По ее мнению, в такую жару клиентов почти нет, так что нет смысла гонять людей в ад под названием «офис».
Позиция Ольги характерна для многих руководителей небольших компаний. У них нет денег на офисы в новых
«Я не понимаю, как могу заставлять людей работать в нашем подвальчике, если сам не в состоянии доползти до офиса», — недоумевает руководитель небольшого ателье в Тверском районе столицы Максим.
Его фирма арендует подвал, в котором нет
«Когда одной из сотрудниц стало плохо, я решил всех отправить в отпуск, — вспоминает Максим. — Пара человек попросили дать отпускные, остальные согласились просто не ходить на работу, но продолжать получать зарплату. Я и сам сейчас сижу на даче», — делится рецептом поведения в жару владелец ателье.
«Хожу на работе в маске, остались запасы с зимней эпидемии свиного гриппа, — рассказывает Александр,
Его коллега Дмитрий из парфюмерной компании решил проблему радикальнее. «Нет сил за такую зарплату по такой жаре работать — уволился», — делится он своими ощущениями. Ежемесячная зарплата составляла 20 тысяч рублей. Ради них приходилось ездить по часу на работу в поселок на юге Москвы.
Сейчас Дмитрий новую работу искать не собирается. До осени он решил попробовать поработать
При этом крупные работодатели никак не реагируют на изменения погоды. «У всех людей разная восприимчивость, поэтому невозможно летом ввести
Источник: HeadHunter.ru