Руководству банка не только урезали зарплаты, но и лишили его бонусов по итогам 2008 года. Члены правления получат их только за 9 месяцев. Точная сумма пока неизвестна.
В пересчете на одного человека сумма выплат в I квартале 2009 года уменьшилась почти в четыре раза по сравнению с 2007-м. В этом году она составила 59,4 миллиона рублей, в то время как в 2007-м члены правления за I квартал получили 230 миллионов.
Самое большое вознаграждение получит независимый директор Раджат Гупта - порядка 400 тысяч евро.
До кризиса зарплаты руководства Сбербанка постоянно росли. В 2008 году сумма выплат топ-менеджерам составила 933,5 миллиона рублей - больше, чем в 2007 году (892 миллиона). Рост суммарных выплат был связан с увеличением количества членов правления.
Сбербанк оптимизирует расходы не только за счет топ-менеджеров. Компания начала экономить еще в ноябре, когда прекратила наем новых сотрудников. В конце года руководство банка объявило о новой стратегии развития, согласно которой численность штата компании будет уменьшена на 20-30% за пять лет. Если в 2007 году в банке работали 270 тысяч человек, то к 2012-му останутся 200 тысяч.