Около 30 процентов соискателей престижных должностей не проходят испытание полиграфом при
Около 30 процентов соискателей престижных должностей не проходят испытание полиграфом при приеме на работу.
Столичные власти все решительнее заявляют о необходимости использования детектора лжи в кадровой политике, особенно при приеме на ответственные должности.
По словам председателя комиссии по кадровым вопросам Мосгордумы Валерия Шапошника, в ближайшее время в столице планируется создать ассоциацию полиграфологов. Эта общественная организация займется сертификацией приборов и систематизацией деятельности полиграфологов. Одними из первых испытаниям на детекторе лжи подвергнутся кандидаты на посты судей. Тем более уже сложился определенный экспериментальный опыт использования полиграфа при приеме на работу.
Эксперты-полиграфологи утверждают, что 30 процентов от общего количества соискателей, проходящих тестирование полиграфом, отсеиваются. Основные причины - сокрытие фактов наркотической зависимости, хищений, криминальных связей и судимостей. С другой стороны, эксперты считают, что подобные психофизиологические тесты должны применяться к испытуемым на добровольной основе.