Опрос: Как вы отказались от проекта?

Что побудило вас отклонить выгодное предложение?

Антон, PR-менеджер

«Посчитал проект провальным»

Однажды шеф предложил мне вести новый рекламный проект. Обычно я с удовольствием принимаю такие предложения. Однако в этот раз я не раздумывая отказался. Дело в том, что я считал этот проект нежизнеспособным и не видел смысла тратить на него свое время и силы. Начальнику пришлось солгать, что не могу принять его предложение из-за высокой занятости.

Виктория, арт-директор

«Боюсь брать на себя ответственность»

Я считаю себя компетентным сотрудником, но жутко боюсь ответственности. Когда руководство решило назначить меня на новый проект, я не знала, куда деваться. Перспектива выполнять серьезную работу и успевать координировать действия команды пугала. Возникло непреодолимое желание спрятаться от шефа. И я взяла больничный. Пока сидела дома, вместо меня назначили другую сотрудницу.

Михаил, инженер

«Не захотел перерабатывать без доплаты»

Наша компания занялась разработкой крупного проекта. Поскольку я являюсь одним из опытнейших сотрудников, шеф решил поставить меня во главе проекта. При этом он оговорился, что меня не освободят от основной работы и никаких доплат за переработку я не получу. Меня не устраивали такие условия. Я напрямую заявил шефу, что отказываюсь от его предложения, объяснил причины. На проект взяли молодого и амбициозного сотрудника, который был согласен работать за спасибо.

Олеся, журналист

«Уступила коллеге»

Редактор газеты решил организовать выпуск субботнего приложения. Моя коллега давно мечтала курировать этот проект, но назначить решили меня. Никакого желания работать в выходные у меня не было, да и напарницу обижать не хотелось. Я обратилась к редактору с просьбой назначить коллегу вместо меня, всячески расписала ее преимущества и упомянула о ее желании вести приложение. Шеф согласился пойти на уступку.

Денис, экономист

«Сомневался в коллегах»

Мое нежелание вести новый проект было мотивировано тем, что я не видел вокруг себя людей, достойных работать в моей команде. Наш коллектив в целом довольно аморфный, сотрудники не горят энтузиазмом. Проект был обречен на провал. Естественно, заявить об этом шефу я не мог. Выдумал историю о больной бабушке и взял отпуск. В итоге горе-сотрудники запускали проект без моего участия.

Марианна, дизайнер

«Не умею руководить людьми»

Я по натуре не являюсь лидером — больше люблю работать под чьим-то началом. И курировать проекты отказываюсь на том основании, что подчиненные не будут меня слушаться и все может пойти наперекосяк. Руководство делало пару попыток привлечь меня к проектам, но я каждый раз говорила, что не хочу провалить проект, попутно напоминая начальнику обо всех своих профессиональных неудачах. В конце концов, начальство отступилось от меня, и теперь я работаю спокойно.